En sivil vet bare om hæren generelt. Det er vanskelig for ham å navigere i spørsmål som enhver militær mann husker svarene på. Her for eksempel: hvor mange er i selskapet? Her er mange gjennomtenkte. I artikkelen vil vi analysere følgende spørsmål: antall selskaper, bataljoner, enheter i den russiske hæren og hærene til andre land. Tenk på hva et selskap, hvilken størrelse var karakteristisk for enhetene i Sovjetunionen.
Hærens taktiske enheter
Så hvor mange er i selskapet? La oss først ta tak i eksisterende taktiske enheter. Her er ordningen deres fra største til minste:
- Front (eller distrikt).
- Army.
- Housing.
- Divisjon.
- Brigaden.
- Regimentet.
- Bataljon.
- Rota.
- Platoon.
- Office.
Slike taktiske enheter er karakteristiske for den innenlandske hæren. Vi vil nå behandle antallene deres.
Antall tropper
Vi vil finne ut hvor mange som er i selskapet, samt håndtere antall taktiske enheter til de væpnede styrkene.
- Kontor: 5-10 personer. Kapittelet her er troppslederen. I forkortet form kalles det "kommode". Dette er en sersjantposisjon, så både en sersjant og en juniorsersjant kan være en troppsleder.
- Platoon. Inkluderer 3-6 grener. Derfor kan det i en peloton være fra 15 til 60 personer. Det ledes, henholdsvis, av plysjonsjefen. Dette er allerede en offiser militær stilling. Hun er okkupert av en soldat i rang som løytnant til kaptein.
- Rota. Inkluderer 3-6 platonger. Hvor mange er det i selskapet? Fra 45 til 360. Det viktigste her er selskapets sjef. Uoffisielt kan det kalles selskap. Dette er en viktig posisjon. Imidlertid kan selskapet ofte bli kommandert av både seniorløytnanten og kapteinen.
- Bataljon. Dette er 3-4 selskaper, i tillegg til hovedkvarter, individuelle militærspesialister (signalmann, snikskytter, våpensmed). I noen tilfeller tilsettes en mørtelpeleton, luftvern (luftvern) og PTB (antitankfighter). Totalt utgjør bataljonen fra 145 til 500 mennesker. I spissen står bataljonens sjef (bataljonssjef). Det regnes som posten til oberstløytnant. Imidlertid kan det faktisk okkuperes av både kapteinen og majoren, som i nær fremtid har muligheten til å bli løytnant-oberst mens de opprettholder denne stillingen.
- Regimentet. Inkluderer 3-6 bataljoner. Det vil si fra 500 til 2500 mennesker. De inkluderer også hovedkvarter, luftvern, regimentelt artilleri og PTB. Regimentsjefen er en oberst. I noen tilfeller kan dette være løytnant oberst.
- Brigaden. Det kan ha flere bataljoner. Eller 2-3 regimenter. I gjennomsnitt er 1000-4000 mennesker i brigaden. Brigadesjefen er bare en oberst. Forkortet stilling kalt "brigadekommandant."
- Divisjon. Kombinerer flere regimenter samtidig. Blant dem er det nødvendigvis artilleri, luftfart. Kanskje bakre tjenester og tankregimenter. Størrelsen på divisjonen kan være veldig forskjellig - fra 4500 til 22 000 mennesker. Divisjonssjefen har en rang fra oberst til generalmajor.
- Housing. Kombinerer flere divisjoner. Det totale antallet korps kan nå 100 000 mennesker. Kommandøren her er i rang som generalmajor.
- Army. Inkluderer 2-10 divisjoner av forskjellige armer. Bakdeler, reparasjonsspesialister og så videre vil du legge til dem. Størrelsen på hæren er forskjellig. I gjennomsnitt fra 200 000 000 til 1 million mennesker (og over). Hærens sjef - generalløytnant eller generalmajor.
Front (militært distrikt)
Vi fant ut hvor mange mennesker (soldater) som er i selskapet. Nå skal leseren fokusere på den siste og mest ambisiøse taktiske enheten i Forsvaret. Dette er fronten (i fredstid - det militære distriktet). Hovedtrekket er at til og med gjennomsnittstall er vanskelig å navngi her. Størrelsen på fronten avhenger av flere faktorer samtidig: regionen, den politiske situasjonen, militærlære og så videre.
Fronten er en selvforsynt struktur med sine reserver, treningsenheter, lager, militærskoler og så videre. Hodet er den øverstkommanderende. I den russiske hæren blir denne stillingen inneholdt av en generalløytnant eller hær.
Følgelig avhenger frontsammensetningen av miljøet og oppgavene som utføres. Vanligvis inkluderer det følgende:
- Management.
- Missile Army (1-2).
- Tank Army (1-2).
- Air Army (1-2).
- Ground Army.
- Luftforsvarsstyrker.
- Separate enheter, formasjoner av spesifikke kampvåpen, spesiallinjer i frontlinjen.
- Fagforeninger, institusjoner og deler av det operative baksiden.
I den russiske føderasjonen kan fronten styrkes av formasjoner og enheter av andre fronter av de væpnede styrker, samt fra reservatet til den øverste øverste kommando.
Andre taktiske begreper
Hvor mange mennesker er i et selskap i Russland? Som regel 45-360 militært personell. Nå skal vi analysere andre taktiske begrep som kanskje ikke er klare for en sivil:
- Divisjon.
- Part.
- Koble til.
- Association.
La oss vurdere dem i detalj.
oppdeling
Dette begrepet refererer til alle militære enheter som er en del av den militære enheten. Hva kan kalles en enhet? Bataljon, selskap, peloton, tropp. Begrepet kommer fra "andel." Det vil si inndelingen av delen i separate formasjoner.
del
I den russiske væpnede styrken er dette den viktigste taktiske enheten. Oftest kalles delen brigaden eller regimentet. Den har også særegne funksjoner, som: eget papirarbeid, militærøkonomi, konto i en bankorganisasjon, postnummer, offisiell segl, åpne og lukkede kombinerte våpennumre, sjefens rett til å gi skriftlige ordre. Del er nesten fullstendig autonom.
Det er viktig å skille mellom følgende:
- Militær enhet. Den mest generelle definisjonen, ikke spesifikk.
- Militær enhet. Mer spesifikk fagforening. Vanligvis betyr det noe spesifikt: en brigade, et regiment. Sørg for å bruke nummeret hennes. For eksempel: “militær enhet 12345” eller “militær enhet 12345”. I hærens kretser anses uttrykket "militær enhet 12345" som en feil.
Bli med og bli med
Hvor mange som er i selskapet og hæren, fant vi ut. La oss nå bli kjent med to hærtermer:
- Koble til. Som standard kalles bare en inndeling denne definisjonen. Selve ordet betyr "kombinere i en del." Divisjonens hovedkvarter har status som en enhet. Slike enheter (hovedkvarter) vil være underordnet andre enheter (i dette tilfellet regimenter). Alle sammen utgjør divisjonen. I noen tilfeller kan brigaden også få status som en enhet, men bare hvis den inkluderer separate selskaper og bataljoner, som hver har sin egen enhetsstatus.
- Association. Dette begrepet refererer til slike taktiske enheter som korps, hær (eller hærgrupper), front (militært distrikt). Foreningens hovedkvarter fungerer som en egen del, som alle komponentene er underordnet.
Hva er et selskap?
Hvor mange som er i selskap med den russiske hæren, har vi funnet ut. Nå skal vi se nærmere på selve begrepet. Den kommer fra den tyske Rotte, som oversettes som "tropp", "mengden". Dette er navnet på taktiske enheter ikke bare i Russland, men også i mange andre land i verden.
Det kan være del av et regiment, bataljon, eller være en uavhengig enhet. Et eget selskap er en organisatorisk autonom administrativ-økonomisk og taktisk enhet. Den kan fungere som en uavhengig militær enhet.
Avhengig av destinasjon skilles følgende selskaper ut:
- Riffel (eller motorisert rifle).
- Tank.
- Mørtel.
- Infanteri (eller motorisert infanteri).
- Ingeniør og sapper.
- Marine Corps.
- Radioteknikk.
- Car.
- Ansatte, sikkerhet og så videre.
Selskap i USSR
Vi vet hvor mange som er i det første selskapet i den russiske føderasjon. Men hva med situasjonen i Sovjetunionen?
Bedriftens størrelse var heller ikke ensartet for alle divisjoner. Det ble påvirket av antall tropper og platonger. Også den militære grenen. Til sammenligning er følgende eksempler (hæren fra Sovjetunionen på 80-tallet):
- Motorisert rifleselskap. Kan omfatte fra 110 til 160 personer. Flyttet på BMP og pansrede personellbærere.
- Luftangrepsselskap. Cirka 75 personer. Flyttet til BMD.
- Tankfirma som tilhører tankregimentet. Sammensatt av 30 personer.
- Tankfirma som tilhører det motoriserte rifleregimentet. Antallet er 40 personer.
- Rekognoseringsselskap - 55 personer.
- Ingeniør-ingeniørfirma. Den består av 60 personer.
- Company of materiell støtte. Rundt 90 militært personell.
- Reparasjonsselskap - 65 personer.
- Et selskap med signalmenn - 50 personer.
